Εταιρική διακυβέρνηση και εταιρική κοινωνική ευθύνη

Abstract

Η εταιρική διακυβέρνηση ασχολείται με τους τρόπους με τους οποίους οι χρηματοδότες των εταιρειών, αυτοί που διαθέτουν και προμηθεύουν στις εταιρείες τα απαραίτητα κεφάλαια, εξασφαλίζουν στους εαυτούς τους μία ανταμοιβή για την επένδυσή τους. Οι περισσότερο ανεπτυγμένες οικονομίες των αγορών φαίνεται να έχουν επιλύσει το πρόβλημα της εταιρικής διακυβέρνησης τουλάχιστον ικανοποιητικά, με την έννοια ότι φαίνεται να έχουν διασφαλίσει την ροή υπέρογκων κεφαλαίων στις επιχειρήσεις και την πραγματική επιστροφή μέρους των κερδών σ’ αυτούς που προμηθεύουν τα κεφάλαια. Η εταιρική διακυβέρνηση προσελκύει επιπλέον το ενδιαφέρον της πολιτείας σε διάφορες εκδοχές της: τα νομοθετικά σώματα εκδίδουν νόμους (Ν. 3016/2002), οι ρυθμιστικές αρχές θεσπίζουν κανόνες ή υιοθετούν «Αρχές Εταιρικής Διακυβέρνησης», ενώ τα δικαστήρια εκδίδουν αποφάσεις σχετικές με εταιρικά σκάνδαλα. Η κατανόηση της εταιρικής διακυβέρνησης όχι μόνο διαφωτίζει τη συζήτηση σχετικά με οριακές βελτιώσεις στις πλούσιες οικονομίες, αλλά και υποκινεί/ενισχύει μεγάλες θεσμικές αλλαγές σε μέρη που αυτές πρέπει να γίνουν. Στην εργασία αναλύθηκε διεξοδικά η εταιρική διακυβέρνηση και η σχέση της με την εταιρική κοινωνική ευθύνη, ως απαραίτητα συστατικά της επιχειρηματικής ηθικής. Ουσιαστικά, ορίσαμε τις έννοιες εταιρική κοινωνική ευθύνη και εταιρική διακυβέρνηση, για να αποδείξουμε τη σημασία τους, το ρόλο τους στην ανάπτυξη μιας επιχείρησης καθώς και το ρόλο που παίζουν στη προστασία των μετόχων και ευρύτερα στη προστασία των εταιρικών συμφερόντων και όλα αυτά σε συνδυασμό με την κοινωνική τους ευαισθησία για ανιδιοτελή προσφορά στο κοινωνικό σύνολο, στοιχεία που επιβεβαιώνουν τη δέσμευση και προσήλωση των οργανισμών και πιο συγκεκριμένα των τραπεζών, στο όραμα και τις αρχές της εταιρικής κοινωνικής ευθύνης.